Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH
Über uns:
DisAbility Statement:
Inklusion & Diversität ist uns ein besonderes Anliegen und wir möchten sie noch stärker in unserer Unternehmenskultur verankern. Den besonderen Wert der Teilhabe von Mitarbeiter*innen mit Behinderung möchten wir hierbei hervorheben. Ziel ist, auf Chancengleichheit, selbstbestimmte und gleichberechtigte Teilhabe am Arbeitsleben sowie eine respektvolle Zusammenarbeit im Kolleg*innenkreis hinzuwirken.
Wir als GIZ stehen für Inklusion & Diversität im In- und Ausland. Wir stehen zu unserer gesellschaftlichen Verantwortung, zu Solidarität und zu Mitmenschlichkeit.
Aus diesem Grund hat sich die GIZ im Dezember 2022 dazu entschlossen der Vereinbarung als Mitglied der Valuable 500 beizutreten. Diese stellt sicher, dass die GIZ die Inklusion fest in ihrer Leadership-Agenda verankert, Aktionsplänen zur Inklusion nachkommt und diese Vereinbarung im Unternehmen sowie weltweit lebt.
Rechtsreferendar*in im Sektorvorhaben Menschenrechte
Berater*in für Impfstoff- und Pharmaproduktion im Sektorvorhaben Global Gesundheit
Spezialist*in IT für die IT-Infrastruktur des Deutschen Nachhaltigkeitskodex (DNK)
Top-Job Office Manager*in für den Rat für Nachhaltige Entwicklung
Inklusives Arbeiten bei uns:
• Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften
• Unterstützung beim Erstantrag beim Versorgungsamt
• Unterstützung beim Gleichstellungsantrag (bei der Agentur für Arbeit)
• Unterstützung im Bewerbungsverfahren
• Unterstützung im Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)
• Beantragung von Nachteilsausgleiche
• Ergonomische Arbeitsplatzausstattung
• Unterstützung bei der Beantragung für Leistungen am Arbeitsplatz
• Mediation zur Arbeitsplatzoptimierung
• Barrierefreie Arbeitsplätze
• Barrierefreie Parkplätze
• 5 Tage Zusatzurlaub ab einem GdB von 50
• Gesundheitskurse für alle Mitarbeiter